令和3年度 新潟市働きやすい職場づくり推進賞・市長賞を受賞しました
令和3年度 新潟市働きやすい職場づくり推進企業表彰において、第一印刷所が市長賞を受賞しました。
女性管理職の登用や、女性社員の採用比率が増加していること、
また、出産や育児に関する休暇制度を整備し、男性が育児休業を取得できる風土づくりに取り組んだことを評価いただきました。
今後も性別の区分けなく、多様な働き方を実現する「働きやすい職場づくり」を推進してまいります。
令和3年度 新潟市働きやすい職場づくり推進企業表彰において、第一印刷所が市長賞を受賞しました。
女性管理職の登用や、女性社員の採用比率が増加していること、
また、出産や育児に関する休暇制度を整備し、男性が育児休業を取得できる風土づくりに取り組んだことを評価いただきました。
今後も性別の区分けなく、多様な働き方を実現する「働きやすい職場づくり」を推進してまいります。